為增強基層黨組織政治功能和組織功能，持續把黨的政治優勢、組織優勢和密切聯系群眾優勢轉化為推動高質量發展的實踐力量，房山區委在全區深入開展“基層黨組織戰斗力提升年”活動，推動區屬各系統、鄉鎮（街道）黨（工）委持續固本強基，不斷抓實黨的組織體系建設，提升基層組織整體功能。

實施“鑄魂工程”，基層黨組織責任體系更加明晰

房山區先后出台《房山區落實包村干部抓黨建工作責任實施辦法（試行）》《關於加強鄉鎮黨務干部隊伍建設的實施辦法（試行）》等系列文件，持續深化巡回觀摩、巡回調研、巡回拉練工作機制，創新實施基層黨建“雙述雙評”，著力構筑“全員抓黨建”工作格局。

房山區探索實施基層黨建項目式管理、清單式推進模式，鞏固拓展“1+10+24”黨建責任體系，推動10個區屬系統黨（工）委、24個鄉鎮（街道）黨（工）委帶頭研究黨建工作，帶頭凝聚黨建共識。比如，區委教育工委深抓民辦教育黨建，成立北京市首家民辦教育黨建工作室，做實民辦中小學黨總支，向123所民辦學校（幼兒園）派出黨建聯絡員12名，黨建指導員62名，以黨組織為核心確保黨的教育方針在民辦中小學落實見效。

實施“強基工程”，基層黨組織組織體系更加健全

房山區推動各級黨委（黨組）班子成員建立黨支部聯系點398個，累計開展調研指導870余次，幫助解決基層黨組織建設、黨建引領基層治理等問題事項560余件。全面加強黨支部標准化規范化建設，創新實施“月拉練、季調審”工作機制，區級層面原則上每月開展一次黨支部標准化規范化建設拉練檢查，每季度集中調審一次《黨支部工作手冊》，精心編印《房山區黨支部標准化規范化建設“52要”口訣》，並為全區2900余個基層黨組織統一配備“黨建工具箱”，不斷夯實基層組織根基。

房山區委兩新工委推動成立物業服務行業黨委、互聯網行業黨委、體育行業綜合黨委，著力提升黨建引領行業治理水平。區政務服務局率先在全市成立政務服務中心綜合黨委，制定組織共建、工作共商、人員共管、活動共辦、陣地共享五大工作機制，形成服務高質量發展的合力。

實施“先鋒工程”，基層黨組織服務體系更加完善

房山區深入實施黨員“意識提升”“素質提升”“能力提升”三項行動，堅持對全區8萬余名黨員開展“每月一題”大輪訓，截至目前已累計開展10期輪訓黨員44.5萬余人次。全區各級黨組織以開展“基層黨組織戰斗力提升年”活動為契機，著力加強黨員隊伍建設，充分發揮黨員先鋒模范作用。

區直機關工委實施“首都高質量發展先鋒行動”，推動各機關單位在建設“六大房山”中當先鋒、做表率。區委衛生健康工委圍繞助推“幸福房山”建設，創建“醫先鋒”黨建品牌，深入開展“政治先鋒、醫德先鋒、技術先鋒、服務先鋒”四個先鋒建設。圍繞接訴即辦、創城創衛、垃圾分類等工作，常態化推動3.4萬名機關企事業單位在職黨員回村（社區）黨組織報到並開展各類志願服務活動。圍繞環境整治、助企紓困等，推動黨員干部在拆遷拆違、搶險救災等急難險重工作中發揮先鋒模范作用。

實施“領航工程”，基層黨組織共建體系更加多元

持續推進新一輪“連心共建”工程，組織106家機關企事業單位累計開展幫扶活動523次，有效凝聚鄉村振興、基層治理工作合力。創新實施“村村聯建”“村企聯建”“村校聯建”“片區聯建”“網格聯建”模式，以聯合黨組織為紐帶，在竇店鎮、周口店鎮等地打造黨建引領鄉村融合發展“示范圈”，推動實現治理同抓、抱團發展，著力構筑黨建引領共建共治共享社會治理格局。

西潞街道工委打造“好鄰居”黨建引領協同治理品牌，定期舉辦“好鄰居”議事會，推動形成協同治理合力。城關街道工委深化“紅擎愛企”機制，成立“城關頭部企業營商服務聯盟”“老街坊精品商街更新共治聯盟”，制定《聯盟公約》，著力構筑“以心助商、以情聚商、以商招商、以政育商”良好營商環境。

實施“聚力工程”，基層黨組織保障體系更加有力

強化抓黨建促鄉村振興，搭設黨務干部“組工擂台”、村書記“頭雁擂台”、第一書記“連心擂台”等，大力營造比、學、趕、幫、超良好氛圍。

按照“紅色底蘊濃厚、紅色資源豐富、紅色堡壘鞏固、紅色引領有力”標准，在全區打造了18個區級紅色美麗村庄，為傳承紅色基因、促進農民增收發揮了示范效應。

把基層陣地建設作為服務黨員群眾的重要抓手，集中打造市級黨員教育現場教學點2個，培育區級黨員教育現場教學點13個。增強基層黨組織服務陣地建設，建成27個鄉鎮（街道）公共法律服務站和653個村居公共法律服務室，發揮659個“我來辦”基層服務站作用，讓群眾訴求有處說、有人聽、馬上辦、能辦好。整合區婦聯、區總工會等群團組織人力物力資源，建成642個黨群服務中心（站）、130個“暖心驛站”“關新驛站”，常態化為黨員群眾、新就業群體提供服務。

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