為進一步推進黨建引領基層治理，實施“和合牛街創建計劃”，10月30日，西城牛街街道組織開展了“智匯牛街 共享和合”黨建引領基層治理風採展示2.0活動。本次活動從題庫擴展、賦能板塊、結對青藍社工工作成果和參賽隊伍配置等方面再次升級，打造一場更加緊張刺激的“骨干人才大比武”。

活動現場，由社區社工、街道年輕干部組成的10支代表隊伍展開了智慧與專業的較量。競賽內容涵蓋了社區黨建工作、社會工作綜合實務、基層治理的理論知識、實踐經驗以及牛街街情、時政法規等，通過必答、搶答等形式，社工和年輕干部們展示了扎實的專業知識和敏捷的思維能力，不僅檢驗了他們的專業素養，更激發了他們學習新知識、掌握新技能的熱情。

為進一步發揮多元共治力量，牛街街道聚焦轄區實際和居民需求，鑽研和挖掘新思路、新方法，探索規范型創新議事模式，打造“一社區一品牌居民議事廳”，實現社區品牌議事廳“由點及面”轉變，讓社區治理主體更加多元化，全面提升各社區議事協商能力。在舞台上，各社區“亮絕活”“展風採”“匯成果”，生動展示了社區議事廳在解決居民實際問題、推動社區發展方面的顯著成效，分享了在基層治理方面的創新實踐和寶貴經驗。

為進一步推動黨建引領基層治理創新創優，加強基層治理人才隊伍建設，牛街街道組建了社區書記先鋒團隊，以“請進來 走出去”“老帶新 新促老”等方式，不斷擴大牛街基層治理“朋友圈”，優化基層治理“人才庫”，賦能地區高質量發展。

活動現場，春風社區黨委書記韋春生介紹，社區書記工作室總結了“一核心兩示范三平台四聯動”的工作主線，為更好助力地區治理成果轉化，我們從“郵票小院”、“春風柳上歸”樓門等優秀黨建品牌素材中持續挖掘城市更新等鮮活基層治理實踐，並串聯成涵蓋10個點位的東、中、西三條紅色觀摩調研路線，讓牛街街道基層治理成果、成效看得見、摸得著。

未來，牛街街道將持續探索優化黨建引領基層治理模式，聚焦“和合牛街建設三年行動計劃”目標任務，培育選拔骨干人才，不斷為基層治理注入新活力，做好“和合牛街”的幸福守護者。

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