為凝聚新就業群體力量，激發基層治理活力，1月16日下午，八裡庄街道黨工委、辦事處正式發布新就業群體服務“四全友好”2.0行動，切實服務好地區新就業群體。

據八裡庄街道黨工委副書記、辦事處主任李偉介紹，今年八裡庄街道踐行區委“時時有網、處處有家、人人有愛”的“三有”治理共同體理念，結合地區實際，升級新就業群體服務“四全友好”2.0服務模式。“四全友好”即全時友好：聚焦全時段開放，在時間維度上為新就業群體提供全天候不間斷服務﹔全域友好：注重全區域配置，拓寬友好半徑，持續延伸服務新就業群體智慧觸角﹔全齡友好：實現全人群覆蓋，吸納124名騎手擔任“移動網格員”反哺治理，讓“老老人”安居，面向騎手開設多元課程，開展多種培訓，助力他們想發展有通路、換賽道敢邁步，讓青年人“樂業”，開放北京市首家區級托育綜合服務中心，解決騎手家庭子女托育后顧之憂，讓“小小孩”優學﹔全程友好：完善全流程服務，匯聚群團、工會等各方力量，組織開展騎手慰問、普法講堂和健康課堂等活動，吸納600多名騎手成立快遞外賣行業聯合工會，讓騎行路上更多依靠，更有力量。街道從時間、空間、人群、流程四個維度，全力構建更加便利舒適、和諧友好、立體全面的服務體系。

截至目前，八裡庄街道建成102個網格、21個全時驛站，積極整合轄區商戶資源，搭建起83家涵蓋餐飲、生活、醫療機構與援助中心四大類的友好商戶“朋友圈”，為新就業群體打造“家”的歸屬感，實現了新就業群體“華貿中心模式”到“一街多點”再到“四全友好”的功能升級迭代。為感謝這些積極履行社會責任的友好商戶，此次活動還現場為10位商戶代表授牌。

2024年，八裡庄街道為發揮好新就業群體走街串巷、熟悉社情民意的獨特優勢，賦予了新就業群體規范停車引導員、助老跑腿服務員、環境秩序監督員、安全隱患排查員、社情民意信息員、垃圾分類宣傳員“一哥六員”新身份，並積極促成“一哥六員”與服務對象結對，不斷增強新就業群體參與地區建設的歸屬感和成就感，形成“雙向友好”新格局。目前八裡庄街道新就業群體志願服務已成功結對122組。

據了解，八裡庄街道積極與“餓了麼”等平台開展合作，共同助力新就業群體反哺社區治理，推出“藍鈴鐺”行動，即通過“政府+平台+騎手”模式，為居家養老的老年人提供“溫馨”按門鈴+專屬餐飲服務。

八裡庄街道黨工委書記閆培文表示，今天升級啟動新就業群體服務“四全友好”2.0行動計劃，對比之前的1.0，實現了三方面的升級，即服務陣地更多了，社區參與更廣了，運行機制更順暢了。

閆培文向廣大居民、商戶、平台企業和小哥發出四點倡議：請咱們居民多一份包容，給予理解﹔請單位商戶多一份友愛，予人以便﹔請平台企業多一份保障，守護承諾﹔請庄裡小哥多一份奉獻，參與治理。同時，閆培文代表街道黨工委、辦事處鄭重承諾，在今后工作中將通過“一站式”迭代升級新就業群體服務體系，通過“一盤棋”系統謀劃新就業群體成長體系，通過“一體化”拓展推動新就業群體融入治理格局。

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